Dior

Diriger par la cohérence et la vision long terme

À la direction générale de Christian Dior Couture depuis 2023, Delphine Arnault incarne une lecture exigeante et pleinement contemporaine de la gouvernance dans le luxe : inscrire la maison dans une trajectoire de valeur durable, fondée sur la qualité du produit, la cohérence créative et la solidité des organisations.

Son action s’inscrit dans le temps long.

Sans chercher la rupture, elle privilégie un pilotage fondé sur la continuité stratégique, la clarté des responsabilités et l’alignement étroit entre création, image et exécution.

La transmission des savoir-faire, la maîtrise des équilibres industriels et la lisibilité internationale de la maison constituent les piliers de son mandat.

Son leadership éclaire une conviction désormais centrale dans le luxe contemporain : la performance durable repose moins sur l’accélération que sur la discipline, la confiance accordée aux talents et une gouvernance capable de laisser les maisons s’inscrire pleinement dans la durée.

Diriger par la marque, la création et l’exécution internationale

Pierre-Emmanuel Angeloglou s’impose comme l’une des figures les plus structurantes de la gouvernance contemporaine du luxe, à la croisée de la stratégie de marque, de la création et de l’exécution internationale.
Nommé Deputy CEO de Christian Dior Couture en 2025, il intervient au cœur de l’une des maisons les plus exposées du portefeuille LVMH, dans un contexte d’alignement créatif, de pilotage global et d’arbitrages stratégiques à forte visibilité.

Son parcours récent l’a conduit à diriger Fendi en tant que CEO, puis à devenir Managing Director du LVMH Fashion Group, où il a supervisé un portefeuille de maisons clés — Fendi, Kenzo, Marc Jacobs, Pucci, Stella McCartney, Patou, Off-White.

À ce titre, il a porté une responsabilité directe sur la performance économique, la gouvernance créative et la cohérence stratégique à l’échelle mondiale, dans un environnement de forte intensité concurrentielle.

Auparavant, son passage chez Louis Vuitton a été déterminant.

Il y a piloté des missions stratégiques transverses couvrant les produits Homme, les accessoires Femme, l’innovation digitale, le visual merchandising et la communication, contribuant à renforcer la lisibilité et l’impact global de la maison — avec une attention constante portée au produit et au client.

Avant d’entrer dans l’univers du luxe, Pierre-Emmanuel Angeloglou a bâti plus de vingt ans de carrière chez L’Oréal, occupant des fonctions de premier plan : Global Brand President – L’Oréal Paris, General Manager North Asia (Chine, Japon, Corée) et General Manager Brésil. Cette trajectoire internationale lui confère une lecture fine des marchés, des dynamiques de croissance et des organisations complexes.

Diplômé de HEC Paris et du CEMS Master de l’Università Bocconi, il défend une gouvernance sobre, orientée produit et profondément stratégique, où la valeur durable naît de la convergence entre création, discipline organisationnelle et vision de temps long.

Diriger par la culture – entre radicalité créative et architecture de marque

Nommé à la direction artistique de la mode féminine, masculine et de la couture de Dior, Jonathan Anderson incarne une génération de créateurs pour lesquels la création ne relève plus uniquement de la forme, mais de la structure. Son arrivée à la tête de l’une des maisons les plus patrimoniales du portefeuille LVMH consacre une évolution du luxe contemporain : la direction artistique devient un acte de gouvernance culturelle.

Fondateur de JW Anderson et ancien directeur artistique de Loewe, Jonathan Anderson s’est imposé comme l’un des profils les plus structurants de la mode internationale.

Chez Loewe, il a transformé une maison patrimoniale en plateforme culturelle mondiale, réaffirmant la centralité du craft, des métiers d’art et du dialogue avec l’art contemporain. Plus qu’une esthétique, il y a installé un système de sens.

La création comme infrastructure stratégique

Jonathan Anderson opère à l’intersection de la radicalité conceptuelle et de la discipline de marque.

Ses collections interrogent les formes, les usages et les références culturelles, tout en maintenant une lisibilité forte.

Cette tension – entre expérimentation et cohérence – constitue l’un des ressorts fondamentaux de sa méthode.

Chez Dior, cette approche s’inscrit dans un territoire singulier : celui d’un héritage fondateur, d’une autorité couture mondiale et d’une puissance symbolique exceptionnelle.

Son rôle ne consiste pas à rompre, mais à interpréter un patrimoine vivant, à l’inscrire dans le présent et à en projeter les codes vers l’avenir.

Du créateur au stratège culturel

Jonathan Anderson représente une évolution profonde du rôle de directeur artistique : moins styliste que chef d’orchestre culturel.

Il conçoit la mode comme un langage global, où produit, récit et contexte intellectuel forment un ensemble indissociable.

Chez Dior, cette lecture se traduit par un enjeu structurant : faire dialoguer l’exigence couture avec la circulation mondiale des images, des idées et des publics.

La création devient ainsi un outil d’orientation stratégique, capable de soutenir la désirabilité tout en renforçant la cohérence de marque.

Une figure de la gouvernance créative contemporaine

Dans un secteur marqué par l’accélération et la rotation des directions artistiques, Jonathan Anderson incarne une conviction désormais centrale : la valeur durable du luxe repose sur la profondeur culturelle, la cohérence narrative et la maîtrise du temps long.

Son mandat chez Dior s’inscrit dans cette logique – celle d’une création pensée non comme un cycle, mais comme une architecture.

Une lecture du luxe fondée sur l’intelligence culturelle, la rigueur formelle et la construction patiente de la marque.

Diriger par la performance et l’alignement global

Nommé CEO de Givenchy en 2024, Alessandro Valenti incarne une lecture exigeante et résolument internationale de la gouvernance dans le luxe : inscrire une maison à forte identité créative dans une trajectoire de performance durable, fondée sur l’excellence opérationnelle, la discipline commerciale et la cohérence organisationnelle.

En 2025, il élargit son périmètre au sein du groupe LVMH en étant nommé Directeur Général Adjoint de Christian Dior Couture, en charge des activités commerciales mondiales.

Un rôle hautement stratégique, au cœur d’une maison en croissance, où il supervise le réseau retail et wholesale, l’exécution internationale, l’architecture commerciale et l’alignement entre business et création.

Issu d’un parcours construit au cœur du retail mondial — de Versace à Giorgio Armani, puis Ralph Lauren — avant un rôle structurant chez Louis Vuitton en France, à Monaco puis à l’échelle EMEA, il pilote Givenchy avec une vision globale et une culture affirmée du résultat.

Son approche privilégie l’alignement étroit entre création, business et exécution, dans un cadre multi-marchés à forte complexité.

Son mandat éclaire une conviction désormais centrale dans le luxe contemporain : la valeur durable se construit par la maîtrise des fondamentaux commerciaux, la solidité des organisations et une gouvernance capable d’accompagner l’expansion internationale sans diluer l’identité des maisons.